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黨群工作

公司召開2022年度處級以上領導干部民主生活會

發(fā)布時間::2023-01-09

       按照學校黨委《關于開好2022年度處級以上領導干部民主生活會的通知》文件要求,蘭州交大設計研究院有限公司于2023年1月7日下午召開了2022年度處級領導干部民主生活會。學校第二十督導組組長王國華及成員田彬同志到會予以監(jiān)督指導。會議由公司黨支部書記唐勇軍主持,公司領導班子全體成員參加會議。

       為開好此次民主生活會,公司黨支部嚴格落實蘭州交通大學黨委要求部署,圍繞“全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,團結帶領黨員干部群眾以奮發(fā)有為的精神貫徹落實黨的二十大作出的重大決策部署”的主題,做了細致周密的準備。一是圍繞此次民主生活會的主題和基本要求,組織專題學習研討。引導組織黨員干部全面準確學習領會黨的二十大精神,原原本本、逐字逐句學習黨的二十大報告和黨章,學習習近平總書記在黨的二十屆一中全會上的重要講話精神。認真領悟黨的二十大提出的新思想新論斷、作出的新部署新要求,切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央精神上來。通過深化學習領悟,提高政治素養(yǎng),深刻理解黨的二十大對全面建設社會主義現(xiàn)代化國家作出的戰(zhàn)略部署。把握標準要求,進一步增強開好民主生活會的思想自覺行動自覺,為開好民主生活會打牢思想基礎;二是采取網(wǎng)絡平臺、個別談話、發(fā)放征求意見表等方式廣泛聽取黨員、干部和群眾的意見建議,先后收到黨建工作、中心業(yè)務、人力資源管理、生產經營管理、后勤保障、員工福利等六個方面的18條意見建議,為對照檢查、剖析問題打下了堅實基礎;三是公司班子主要負責同志與班子其他成員、班子成員相互之間、班子成員與分管部門負責人之間談心談話、溝通思想,為開展批評與自我批評營造了民主氛圍;四是支部書記主持班子對照檢查材料起草工作,班子成員自己撰寫了個人對照檢查材料,并根據(jù)督導組反饋意見進行了修改完善,確保對照檢查達到衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求。

       會上,黨支部書記唐勇軍代表公司領導班子匯報了領導班子深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神的情況及緊扣本次民主生活會主題查擺出的突出問題,并深刻剖析了產生問題的主要根源,提出了今后的努力方向及整改的措施。班子成員隨后分別結合各自分管工作與職責,認真查擺了各自存在的問題,深入剖析產生的原因,提出改進措施與方向;領導班子成員之間相互開展自我批評與批評。

       聽取匯報會,督導組組長王國華對此次民主生活會進行了點評,他認為此次民主生活會準備充分,思想重視,主題明確;班子成員能夠堅持問題導向,堅持刀刃向內,剖析問題深刻,把握準確、全面;班子對照檢查中整改方向清晰、明確,整改措施有力;批評與自我批評聯(lián)系實際,針對問題開誠布公。達到了統(tǒng)一思想,凝聚認識的預期目的。并對今后工作提出以下四點條建議:一是提高政治站位,進一步加強理論學習教育,以黨建工作為抓手,以高質量黨建護航高質量公司工作發(fā)展;二是學習貫徹落實黨的二十大會議精神、蘭州交通大學第十二次黨代會會議精神及學校十四五規(guī)劃;三是繼續(xù)加強與學校的溝通交流,充分發(fā)揮科研優(yōu)勢,把設計院的工作推向新的高度,與學校同頻共振,為學校發(fā)展貢獻力量;四是加強黨風廉政建設,明確黨風廉政共性要求、崗位要求和自身要求,領導干部不僅要管好自身,還要對分管部門的黨風廉政建設工作負領導責任,消除責任盲區(qū)。

       黨支部書記唐勇軍對學校第二十督導組的檢查督導表示感謝,并代表班子作了表態(tài)發(fā)言,對整改工作和公司發(fā)展提出了下一步的工作目標:一要抓好政治理論學習,促進班子成員和全體黨員理論水平的提升;二要多想辦法和措施,實現(xiàn)公司健康可持續(xù)發(fā)展,維護公司的安全、穩(wěn)定;三要抓好學習成效與實際工作的結合,促進學以致用能力的提升;四要抓好重點工作突破,促進企業(yè)競爭力的提升;五要進一步完善公司的制度、管理辦法,真正以員工為中心把公司做優(yōu)做強做大,提升員工獲得感。公司將以此次民主生活會為契機,深入推動各項任務的整改落實,切實把民主生活會的成果轉化為推動公司高質量健康可持續(xù)發(fā)展的強大動力。


                                                                          (文圖/寇建軍   審核/陳麗俊   來源/綜合管理辦公室)

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